현금 지출이 발생할 때까지 임시 가계 계좌를 처리하기 위해 임시 지급액을 확인하거나 계좌 소유자를 확인했지만 금액은 결정되지 않았습니다.
설명을 쉽게 하기 위해 실제 현금 지출이 있지만 거래가 불분명하거나 확인되지 않은 경우 이를 회계 할부라고 합니다.
실제로, 지출은 종종 정기적 증명이나 기금 사용의 목적 없이 임시 지급으로 처리되지만, 일반적으로 기업 공제가 가능한 것으로 간주됩니다. 회사에 관계 없이 하는 파티입니다.
가지급금 처리방법은?
자비스 웹사이트에서 내용을 가져왔습니다.
수당에 따른 세칙이 있지만, 회사 자금은 CEO 등이 개인적으로 사용하는 것으로 추정되는데, 이는 기업의 자금사정을 악화시키는 것은 물론 특혜사용이기 때문에 엄격하게 규제하고 있습니다. 무이자 또는 저금리 회사 자금입니다.
납부한 이자는 비용으로 인식되지 않고, 이자는 비용으로 인식되지 않으며, 법인세는 인상됩니다. 또한 소득세는 실제 이자를 받지 않더라도 이자만큼 이익이 되는 것으로 취급되기 때문에 이익과 함께 증가하게 됩니다.
수당에 대한 공인된 이자는 대표자에게 지급되는 상여금으로 간주되기 때문에 대리인에 대한 추가 소득이 발생하고 직원의 근로소득세가 인상됩니다.
무이자나 저금리는 법정 이자 이상 대출이 가능하고, 2017년 기준 대출금리는 4.6%지만 불공정행위로 산정됩니다.
내용은 중소기업청에서 제공한 것입니다.
기업가적 보수의 원인은 주로 유흥비, 여비, 리베이트 수수료, 특수 당사자의 사적 용도가 주류를 이루고 있으며, 앞서 언급한 바와 같이 법인세, CEO의 소득세, 수당 지급액 등이 누적된 리스크입니다.
기업 CEO 급여, 상여금, 퇴직금, 배당소득 등을 상쇄하고, 기업 CEO 급여, 상여금, 퇴직금, 배당금 지급, 기업 CEO 개인 자산 처분 및 정리하는 것이 규제 정리 방법입니다. 그것을 이용해서 정리하는 방법이 있어요.
자산손실, 근로소득세, 법인세, 취득세, 양도소득세, 배당소득세 등 세금 문제를 사전에 검토하여 추가 해명 요청에 대응하는 것이 조직책입니다.
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